LeaderApp360 · Evaluación 360°
LeaderApp360 mide 20 competencias en 5 dimensiones y contrasta la autoevaluación de cada persona con lo que ven sus superiores, colegas y colaboradores. Tres cuestionarios, cada uno redactado para su sector, y un informe individual para cada participante.
Elegida por IESE Business School y UIC Barcelona
Identifica cuáles de las 20 competencias están impulsando el liderazgo de tu equipo y cuáles lo frenan
Compara la autopercepción de cada directivo con lo que realmente ven sus superiores, colegas y colaboradores
Diseña planes de desarrollo enfocados en las competencias que más impactan los resultados de tu organización
La mayoría de las organizaciones invierten en formación sin saber con precisión qué competencias necesita desarrollar cada líder. Sin datos externos y estructurados, las decisiones se basan en percepciones — y las percepciones tienen puntos ciegos.
Un diagnóstico preciso, con camino claro de desarrollo.
LeaderApp360 contrasta la autopercepción de cada directivo con el feedback de sus superiores, colegas y colaboradores, y lo compara con su equipo y su cohorte. Más de 11.000 personas ya lo han completado. El resultado es un diagnóstico preciso por persona y por equipo, con un camino claro de desarrollo.
Las 20 competencias de LeaderApp360, redactadas para el día a día de cada tipo de organización. Eliges el cuestionario y cuántas personas quieres evaluar.
Empresas, escuelas de negocio y programas de dirección
El cuestionario original: visión de negocio y de la organización, orientación al cliente, delegación, coaching, toma de decisiones y 14 competencias más.
Debrief con IA y plan de desarrollo
Entidades sin ánimo de lucro y tercer sector
El mismo modelo de 20 competencias, redactado para la realidad de una organización social.
Equipos directivos y docentes de colegios
Adaptado a la escuela: visión del sector educativo, visión del colegio, orientación a las familias y el resto de las 20 competencias.
Pagas por persona evaluada: sus evaluadores responden sin coste adicional.
Tu propio modelo de competencias, tu imagen de marca, integración con tu LMS o inicio de sesión único y licencias para toda la organización. Te preparamos un presupuesto a medida.
Descubre las competencias donde cada líder realmente destaca, con datos y no con intuición, para capitalizarlas y potenciar el impacto del equipo.
Visualiza la brecha entre cómo cada directivo percibe sus competencias y cómo las ven quienes trabajan con él. Información clave para diseñar programas de desarrollo que realmente funcionen.
Obtén orientaciones accionables por competencia para cada persona, con seguimiento concreto e indicadores de avance.
Elegimos contigo el cuestionario y das de alta a las personas que se evalúan. La plataforma envía las invitaciones y los recordatorios por ti.
Cada persona se autoevalúa y sus superiores, colegas y colaboradores responden en menos de 30 minutos. Sigues las respuestas en tiempo real.
Cada participante recibe su informe individual —fortalezas, competencias a potenciar y la brecha entre cómo se ve y cómo le ven— para convertirlo en un plan de desarrollo.
Debrief con IA Incluido en 360 Directivos
Al cerrar la evaluación, cada participante entra en un debrief conversacional sobre sus propios resultados: pregunta lo que no entiende, contrasta su autopercepción con lo que ven los demás y sale con un plan de desarrollo escrito con él, no para él. Las cifras salen siempre de su informe real, nunca del modelo.
Un debrief de 20 a 40 minutos, en su idioma, que puede pausar y retomar cuando quiera.
Sale con metas SMART y una primera acción concreta a cuatro semanas, que el participante revisa y aprueba antes de guardar.
Arranca pidiendo consentimiento explícito. La conversación se guarda de forma privada y nunca se muestra a quienes le evaluaron.
La herramienta elegida por IESE Business School y UIC Barcelona para desarrollar el liderazgo de sus directivos y estudiantes.
IESE Business School
UIC Barcelona
No todas las evaluaciones de liderazgo son iguales. LeaderApp360 es una evaluación 360° respaldada por investigación doctoral de la Dra. Esther Jiménez (Universidad de Navarra), validada con más de 11.000 directivos reales. Una herramienta con el rigor científico que tu organización necesita para tomar decisiones de desarrollo con confianza.
Las organizaciones que lideran el mercado invierten en conocer con precisión las competencias de sus líderes. LeaderApp360 te ofrece esa claridad, con rigor metodológico y resultados que puedes empezar a utilizar desde el primer día.
“Deja de desarrollar liderazgo por intuición. Empieza a hacerlo con datos.”
Cuéntanos el tamaño de tu equipo y te ayudamos a definir el plan más adecuado.
Nuestro equipo te responde en menos de 24 horas.