Please ensure Javascript is enabled for purposes of website accessibility

Informazioa eskatu

Pro Evaluation System
  • EE vv aa ll úú aa    ll oo    qq uu ee    II mm pp oo rr tt aa   
  • MM ee jj oo rr aa    cc oo nn    PP rr oo pp oo ss ii tt oo

Pro Evaluation System-en datuek zure alde lan egiten dute. Txosten adimendunak, zentzudun analisiak eta ikuspegi dinamikoak, informazioa erabaki estrategiko bihurtzen dutenak eta hazkunde erreala sortzen dutenak.

PESek lehen mailako erakundeetan emaitzak sortzen ditu

18,700+

Erabiltzaileak

20,000+

Ebaluazioak

550+

Erakunde eraginduak

Gure bezeroak eta bazkideak

Honelako erakundeetako profesionaleek erabili gaituzte:

IESE Business School Universidad de los Andes UIC Barcelona INALDE Business School IESE Business School Universidad de los Andes UIC Barcelona INALDE Business School IESE Business School Universidad de los Andes UIC Barcelona INALDE Business School

Zergatik aukeratu PES?

PESek feedback-etik informazio garrantzitsua identifikatzen laguntzen dizu, inkesten erantzun-tasak handitzeko, langileen atxikipena indartzeko eta ikaskuntza zein lan-esperientzia hobetzeko. PESen hurrengo belaunaldiko feedback-analisiak aukera ematen dizu:

Ahaztu datu aspergarriak.
Txosten adimendunen etorkizuna

Txosten lauak istorio bisual pertsonalizatuekin ordezkatu, ekintza berehalakoa bultzatzen dutenak. Ikusi automatikoki benetan eragina duten gako-informazioak.

Talentua ez da neurri bakarrekoa

Inkestetatik ikuspegietara eta lan-fluxuetara, egokitu prozesuak zure beharretara. Doitu ebaluazio eta txosten bakoitza zure erakundeko helburuetara.

Benetako aldea egiten duten trebetasun bigunak sustatu

Eman zure taldeei eta ikasleei hobeto komunikatzeko, modu eraginkorrean lankidetzan aritzeko eta benetako adimen emozionala garatzeko superboterea. Oinarri sendoak eraiki arrakasta profesional iraunkorrerako.

Oraindik ere arazoak dituzu zure taldearen errendimendua identifikatzeko edo talentua estrategiarekin lerrokatzeko?

Peer Assessment Icon

Ezagutu zure taldea sakonki: 5 dimentsio eta 20 gaitasun.

Zure hizkuntza hitz egiten duen, zure kulturara egokitzen den eta lehen egunetik talentua indartzen duen ebaluazio zientifikoa.

Informazio gehiago

Gure bezeroekin konpromisoa

Zuri entzutea ez da soilik konpromiso bat,
gure filosofia da!

Benetan behar duzuna jasotzen dugu eta azkar bihurtzen dugu gure plataforman berritzaile eta praktiko diren irtenbideetan.

Hemen ideiek forma hartzen dute eta emaitza ikusgarriak sortzen dituzte aste gutxitan, ez urteetan! Zurekin eboluzionatzen dugu, beti zuretzat balio handiena duenari lehentasuna emanez.

Ez erosi ebaluazioak. Inbertitu eraldaketan eta erakutsi erakundearen eragina.

Nola nabarmentzen da zure eskola merkatu saturatu batean?

Pertsonen garapena bultzatzen dugu, hobekuntza-eremuetan autorreflexioa sustatuz eta indarguneen aintzatespena eginez. Hau beraien interakzioetan sortzen den pertzepzioan eta benetako inguruneetan trebetasunak nola aplikatzen dituzten oinarritzen da.

Inteligencia de datos
Hasi orain
Pareen arteko ebaluazioa, hurrengo mailara eramanda.

Peer Assessment-ek zure erakundeari tresna bat eskaintzen dio feedback-etik harago doana: maila indibidualean eta talde mailan. Adierazleen eboluzioa neurtzea jarraipen errealerako. IA bidez diseinatutako ekintza-kalitate plana, ikaskuntza eta lidergoa indartzeko.

Habilidades blandas e impacto profesional
Zure ikasleek teoriatik haratago behar dute kontratatuak izateko.

Merkatuak diplomak baino gehiago eskatzen ditu: trebetasun bigunak eta lidergo-ikuspegia. Boost Your Talent da zure ikasleak elkarrizketetan, taldeetan eta benetako erronketan distira egiteko prestatzen dituen tresna.

Evaluación de talento personalizada
Gehiago jakin

Zure taldeak ez du datu gehiago behar. Zer egin behar duen jakin behar du.

Gure txostenek besteek nekez neurtzen dutena interpretatzen dute. Negozioetan, argitasuna boterea da.

Erabaki onenak diagnostiko on batekin hasten dira

Diagnostikorik gabe kultura eta lidergoari buruz erabakitzeak garesti atera daiteke. Well Working-ek lan-ingurunearen erradiografia osoa eskaintzen du, politika, lidergo eta kultura bezalako aldagai kritikoak integratuz erabaki estrategikoak gidatzeko.

WellWorking
Hasi orain
Lidergoa eraldatzen dutenak, hazten diren taldeak

LeaderApp 360-ek zure erakundeko pertsonen garapena sustatzen du autohausnarketa, indarguneen aintzatespena eta hobekuntza-eremuen identifikazioaren bidez. Benetako inguruneetan nola aritzen diren oinarrituta, ekintza-planak eraikitzen dira, errendimendua eta lidergoaren kultura hobetzeko.

LeaderApp 360
Egin zure taldea haz dadin
Ez al duzu merkatuan zure buruan duzun prozesurako balio duenik aurkitzen?

Tresna bakarrak eta pertsonalizatuak sortzen ditugu zure erakundera egokitzeko: errendimenduaren ebaluazioa, hazkunde-planak edo bazkide-promozioa, guztia automatizatuta eta zure jendearekin eta balioekin lerrokatuta.

Desarrollo a Medida

Testigantzak

Zer diote gure bezeroek?

mireia de las heras

"Wellworking proiektuan aurreko hornitzaile batekin arazoak izan ondoren, Ebaluazio Sistema Profesionala aurkitu nuen IESEko lankide baten gomendioari esker. Joaquim-ekin, Ebaluazio Sistema Profesionaleko zuzendariarekin lankidetza ez zen soilik eraginkorra izan – proiektua 10 astetan amaitu zen –, baizik eta lanaren, familiaren eta lidergoaren garapenaren arteko oreka ulertzeko gaitasun sakona erakutsi zuen. Bere hurbilketa pertsonalizatuak eta antolaketa-beharretara egokitzeko gaitasunak benetan harritu ninduten. 4000 pertsona baino gehiago onuradun izan dira proiektu honetatik, eta bere garrantzia eta eraginkortasuna frogatu dute. Oso gomendagarria da Ebaluazio Sistema Profesionala, banakoen ebaluazioan eta erakunde-garapenean txosten automatizatuak behar dituzten proiektuetarako."

- Mireia de las Heras
Giza Baliabideen Kudeatzailea

Neurrira Garapena, Ustekaberik Gabe.

Zure erakundea, zure arauak: Soluzio arin eta pertsonalizatuak, beti zure ondoan.

Ezagutu gure neurrira egindako garapenek nola egokitzen diren zure beharretara, epeetara eta aurrekontura, laguntza etengabearekin eta emaitza argiekin. Ahaztu ziurgabetasuna: lortu balio eta ROI handiena erabilera bakoitzean.

Ohiko galderak (FAQ)

PES ebaluazioen kudeaketa integralerako lineako plataforma bat da (360, 180, autoebaluazioak eta WellWorking bezalako programak) inkesten datuetatik txostenak automatikoki sortzeko gai dena. Ebaluatutako taldearen errendimendua, pertzepzioak eta hobekuntza-arloak ulertzen laguntzen du —enpresetan, unibertsitateetan eta negozio eskoletan— erabaki informatuak hartzeko eta etengabeko garapena sustatzeko.

  • Zifratzea garraioan (HTTPS/TLS) eta atseden egoeran (datu-baseak eta objektuak).
  • Gutxieneko pribilegioaren printzipioa IAM bidez eta rolaren arabera segmentatutako sarbideekin.
  • Inguruneen isolamendua (proba vs. ekoizpena) eta aldaketen kontrola.
  • Babeskopia automatikoak eta une jakineko berreskuratzea (point-in-time).
  • Gertaera nagusien erregistroa eta ikuskaritza.
  • Ohiko probak eta berrikuspenak praktika onetan oinarrituta.
  • Enpresa mailako hodeiko azpiegitura eta nazioarteko estandarren betetzea.
  • Emaitzen anonimizazioa eta pertsona bakarra identifikatzea saihesteko atalase konfiguragarriak.
  • Datu pertsonalen eta erantzunen banaketa, diseinuak hala eskatzen duenean.
  • Baimen bidezko sarbidea (administratzailea, koordinatzailea, ebaluatua, etab.).

Sí. PES se integra mediante:

  • LTI LMS-rako (Moodle, Canvas, Blackboard...).
  • SAML 2.0 SSO instituzionalerako.
  • API REST seguruak HRIS, ERP, CRM edo aginte-paneletarako.

Bai. Interfazea responsive da eta mugikor edo tablet batetik inkestak erantzuteko eta txostenak kontsultatzeko aukera ematen du.

Une honetan ez dugu kanpoko datuen ingestio masiborik egiten ekoizpenean trazabilitatea eta segurtasuna lehenesteko; API bidezko integrazio pertsonalizatuak eskaintzen ditugu testuinguru instituzional zehatzetan.

  • Exekutiboak: gako-aurkikuntzak eta gomendioak.
  • Analitikoak: grafikoak, taulak eta konparazioak.
  • Banakakoak: feedback zehatza.
  • Kohorte / Programa: ikuspegi orokorra eremu edo taldeka.
  • Ebolutiboak: joerak eta denboran zeharreko neurketak.
  • Indarguneak eta hobekuntza arloak identifikatzen ditu.
  • Datuetan oinarritutako garapen-planak errazten ditu.
  • Joerak aztertzea eta kohorteak konparatzea ahalbidetzen du.
  • Neurrira egindako galdeketak eta gaitasun-ereduak.
  • Negozio-arau pertsonalizatuak.
  • Txosten-txantiloiak eta marka korporatiboa.
  • Erakunde edo programaren araberako fluxu espezifikoak.

Bai. Panelak ebaluazioak, jarraipena eta txostenak modu intuitiboan kudeatzeko aukera ematen du laguntza teknikorik gabe.

  • Metodologia zientifiko eta balidatuak.
  • Analisiaren eta txostenen automatizazioa.
  • Koherentzia estatistikoa eta balidazio jarraitua.

Bai. LeaderApp360 eta WellWorking bezalako produktuak artikulu zientifikoetan eta marko balidatuetan oinarritzen dira; ebaluazio pertsonalizatuak diseinatzen ditugu estandar psikometrikoen arabera.

  • Analisia longitudinalak.
  • Barne eta kanpo erreferentziak.
  • Unitate arteko konparazioak.
  • Bistaratze dinamikoak eta aginte-paneletan.

Erabiltzaile aktiboak kontinente guztietan; arkitektura eleaniztuna, mundu mailako hedapenerako prestatua.

Bai. Adibidez: Boost Your Talent (UIC) 5.000 ikasle baino gehiagorekin eta 500 mentore baino gehiagorekin campus anitzetan.

  • Gidatutako onboarding teknikoa eta pedagogikoa.
  • Laguntza etengabea posta elektronikoz eta bideodei bidez.
  • Hedapenaren aurreko pilotu-faseak.
  • Produktu estandarra: minutu batzuk.
  • Pertsonalizazio konplexuak: probako faseekin egutegia.

Tamainaren, erabiltzaileen eta pertsonalizazioaren araberakoak dira. Plan malguak hezkuntzarako eta enpresentzat.

Bai, programa irekita dagoen bitartean eta administratzaileak edizioa gaitzen badu.

Bai. Plataforma eta inkestak eleanitzak dira testuinguru globaletarako.

Txostenak automatikoki sortzen dira eta esteka edo erakundeko atariaren bidez ikus daitezke.

Aukera anitzekoa, Likert eskalak, testu irekia, bai/ez eta ebaluazioaren eta diseinuaren arabera pertsonalizatuak.

PES oso eskalagarria da: erabiltzaile gutxitik milaka arte onartzen du errendimendua galdu gabe.

Banku-transferentzia edo txartela, faktura zehatzarekin.

  • Datuak bezeroarenak dira.
  • Soilik zerbitzua emateko erabiltzen dira.
  • Atxikipen eta ezabapen politikak egokigarriak dira.

Enpresa-mailako hodeiko azpiegitura; eskualdea eta gobernantza bezeroarekin adostuak.

Bai, interfazea eta domeinua bezeroaren nortasun bisualarekin pertsonaliza daitezke.

Bai, fluxuak, inkestak eta txostenak balidatzeko kontrolatutako pilotuak egiten dira inplementazioaren aurretik.

Idatzi iezaguzu helbidera info@proevaluationsystem.com eta ahal bezain laster erantzungo dizugu.

Oraindik zalantzak dituzu?

Prest gaude zu laguntzeko eta PES-ek zure erakundea nola alda dezakeen erakusteko.

Jarri gurekin harremanetan

Azken blogak gehitu dira

La evaluación como puente entre expectativas académicas y realidad laboral

Friday 7 November, 2025

La evaluación como puente entre expectativas académicas y realidad laboral

Explora esta guía visual creada para líderes que buscan comunicar, inspirar y fortalecer equipos a través de estrategias efectivas y diseño claro

Egilea: Diana Gutiérrez

Demasiado tarde para desarrollar, justo a tiempo para evaluar

Wednesday 5 November, 2025

Demasiado tarde para desarrollar, justo a tiempo para evaluar

Descubre cómo las evaluaciones oportunas pueden marcar la diferencia entre identificar el potencial y llegar demasiado tarde. Una reflexión sobre la importancia de medir y desarrollar el talento en el momento justo

Egilea: Diana Gutiérrez

Cómo ser un mentor académico efectivo: Consejos prácticos basados en evidencia

Thursday 30 October, 2025

Cómo ser un mentor académico efectivo: Consejos prácticos basados en evidencia

Ser un buen mentor va más allá de dar consejos. Descubre estrategias simples (y probadas) para guiar a tus estudiantes con impacto real, construir confianza y fomentar su crecimiento académico y personal.

Egilea: Diana Gutiérrez

Jarri gurekin harremanetan

Deitu honetara:
(+34) 688 953 242

Idatzi hona:
info@proevaluationsystem.com

Edo bidali mezu labur bat hemen eta gure taldeak lehenbailehen jarriko du zurekin harremanetan.

Demoa eskatu