重要なことを評価する

目的を持って改善する

• エグゼクティブ：主要な発見と推奨事項。
• 分析：チャート、テーブル、比較。
• 個人：詳細なフィードバック。
• コホート / プログラム：エリアまたはチーム別のグローバルビュー。
• 進化型：トレンドと縦断的メトリクス。

• 強みと改善領域を特定。
• データに基づく育成プランを促進。
• トレンド分析とコホート比較を可能に。

• カスタマイズされた質問票とコンピテンシーモデル。
• カスタムビジネスルール。
• レポートテンプレートとブランディング。
• 組織またはプログラム固有のワークフロー。

はい。ダッシュボードにより、技術サポートなしで評価、トラッキング、レポートの直感的な管理が可能です。

• 科学的で検証済みの方法論。
• 自動化された分析とレポーティング。
• 統計的一貫性と継続的な検証。

はい。LeaderApp360やWellWorkingなどの製品は科学論文と検証済みフレームワークに基づいています。心理測定基準に従い、統計的・概念的な妥当性検証を行ったカスタマイズ評価を設計しています。

• 縦断的分析。
• 内部および外部ベンチマーク。
• 部門間比較。
• ダイナミックなビジュアライゼーションとダッシュボード。

すべての大陸にアクティブユーザーがおり、グローバルなマルチキャンパス展開に対応した多言語アーキテクチャを備えています。

はい。例：Boost Your Talent（UIC）で5,000人以上の学生と500人のメンターを複数のキャンパスで展開。

• ガイド付きの技術的・教育的オンボーディング。
• メールおよびビデオ通話による継続的サポート。
• 展開前のパイロットフェーズ。

• 標準製品：数分。
• 複雑なカスタマイズ：段階的なテストスケジュール。

規模、ユーザー数、カスタマイズによって異なります。教育機関と企業向けの柔軟なプランをご用意しています。

はい。プログラムが開いており、管理者が編集を許可している限り可能です。

はい。グローバルなコンテキスト向けの多言語プラットフォームとアンケートです。

レポートは自動的に生成され、リンクまたは機関のポータルからアクセスできます。

選択式、リッカート尺度、自由記述、はい/いいえ、および評価とデザインに応じたカスタムタイプ。

PESは高い拡張性を持っています：少数のユーザーから数千人まで、パフォーマンスの低下なく対応します。

銀行振込またはクレジットカード（詳細な請求書付き）。

• データはクライアントに帰属します。
• サービス提供のためにのみ使用されます。
• 保持と削除のポリシーは適応可能です。

エンタープライズクラウドインフラストラクチャ。リージョンとガバナンスはクライアントと合意します。

はい。インターフェースとドメインをクライアントのビジュアルアイデンティティでカスタマイズできます。

はい。展開前にワークフロー、質問票、レポートを検証するための管理されたパイロットを実施します。

info@proevaluationsystem.com までご連絡ください。速やかにご返信いたします。