Pro Evaluation System (PES) — платформа для обратной связи 360°, взаимной оценки и оценки компетенций, которая работает с вашей моделью компетенций или с нашей и автоматически формирует отчёты. Её разрабатывает Kudzu Partners в Барселоне, и уже более десяти лет она работает с IESE Business School.
Лучшая обратная связь. Лучший рост. Лучшие лидеры.
Специалисты этих организаций проходили оценку в PES:
PES используют три типа команд, и у каждой своя задача: бизнес-школы — чтобы каждый участник получал обратную связь, которую можно применить на практике; университеты — чтобы развивать студентов за рамками академической успеваемости; HR-команды — чтобы проводить оценку 360° и опросы климата без полугодового внедрения.
Проводите оценку 360° и взаимную оценку в своих программах MBA и программах для руководителей. Каждый участник получает отчёт, который сравнивает его самовосприятие с тем, как его видят другие; вы получаете результаты по потоку, подкрепляющие вашу Assurance of Learning для AACSB, AMBA или EQUIS.
IESE Business School, INALDE Business School и UIC Barcelona уже работают с PES.
Предложите студентам поведенческий профиль, взаимную оценку в командных проектах и оценку 360° до выпуска, а также проводите программы наставничества в масштабах всего кампуса. Ваши центры карьеры и службы студенческой жизни получают данные, на основе которых можно действовать.
Boost Your Talent в UIC Barcelona работает на PES: более 5000 студентов и 500 наставников.
Проводите оценку лидерства 360°, диагностику климата на рабочем месте и баланса работы и личной жизни, а также оценки на основе вашей собственной модели компетенций — с правилами анонимности, которым могут доверять ваши сотрудники, и отчётами, которыми могут пользоваться руководители.
WellWorking основан на IFREI — исследовательской программе о работе и семье, которую IESE ведёт уже более двадцати лет.
Все инструменты ниже работают на одной платформе, с автоматическими отчётами и одной командой, с которой вы общаетесь.
| Инструмент | Что измеряет | Для кого подходит |
|---|---|---|
| LeaderApp360 | Обратная связь 360° по лидерству: 20 компетенций в 5 измерениях, сравнение самовосприятия с мнением других | Компании, НКО и образовательные учреждения; участники программ MBA и бизнес-образования для руководителей |
| Взаимная оценка | Участники команды оценивают друг друга и самих себя на индивидуальном и командном уровне, раунд за раундом | Студенческие команды и проектные курсы |
| PES Review | Студенты или команды сдают работы — от PDF до интерактивных приложений, — а преподаватели проверяют и комментируют каждый файл | Курсы с проектными работами |
| PES Match | Практические задания при отборе: каждый кандидат загружает образец работы до крайнего срока, а оценщики комментируют каждый файл прямо в браузере | Команды по подбору персонала и HR |
| Oral Evaluation System | Устные экзамены с ИИ-экзаменатором, который слушает, задаёт уточняющие вопросы и проверяет ход рассуждений, а затем выставляет каждому студенту оценку с разбором — голосом в реальном времени или текстом | Курсы с устной аттестацией |
| DISCover | Поведенческий профиль в стиле DISC, бесплатный в версии Lite, с планом развития, составленным ИИ, в версии Premium | Студенты, соискатели и команды |
| WellWorking (IFREI) | Диагностика климата на рабочем месте и баланса работы и личной жизни со сравнением результатов с референтной выборкой | HR-команды и организации |
| CoachUp Skills | Самооценка 20 лидерских компетенций, созданная для тренеров и коучей | Спортивные тренеры и бизнес-коучи |
| Ваша собственная оценка | Создайте оценку 360°, оценку компетенций или опрос климата со своими вопросами и шкалами | Любая команда со своей моделью компетенций |
| PES Verify | Цифровые сертификаты и бейджи, каждый с уникальным кодом и публичной страницей проверки | Университеты и образовательные организации |
| Индивидуальные дашборды | Дашборды по любой из ваших оценок, которые собираются перетаскиванием графиков, с интерпретацией от ИИ по желанию | Руководители HR и программ |
| Агентный API (MCP) | Позволяет ИИ-ассистенту создавать программы, приглашать участников и читать результаты, с подтверждением человеком для рискованных шагов | Команды, автоматизирующие процесс оценки |
| Индивидуальная разработка | Инструмент, построенный вокруг вашего собственного процесса: оценка эффективности, досье для повышения, планы роста | Учреждения, процессу которых не подходит ничего из того, что есть на рынке |
Научная оценка, которая говорит на вашем языке, соответствует вашей культуре и раскрывает таланты с первого дня.
Каждая начинается со стандартного инструмента и подстраивается под свою программу.
Каждый видит свою самооценку рядом с тем, как его оценивают руководители, коллеги и подчинённые, по 20 компетенциям, и получает отчёт, который показывает, над чем работать дальше.
Участники команды оценивают друг друга и самих себя — на индивидуальном и командном уровне. Проводите оценку несколько раз за курс и сравнивайте раунды рядом друг с другом в отчёте преподавателя.
Каждый узнаёт свой стиль DISC и то, как адаптировать его к стилю других. Версия Lite бесплатна; Premium добавляет углублённый анализ с ИИ и 30-дневный план развития.
Хотите увидеть, как это будет работать в вашей программе?
Люди дают честную обратную связь, только если знают, что её нельзя будет связать с ними. В оценках 360° в PES эти правила применяются каждый раз при формировании отчёта:
Коллеги, подчинённые или любая другая группа оценивающих появляются в отчёте только после того, как ответили как минимум двое из них. Ответы одного человека никогда не показываются как среднее по группе.
Самооценка показывается рядом с оценками других и никогда не смешивается с их средним значением.
Оцениваемый видит результаты по группам, а не по отдельным оценивающим, а доступ к исходным данным ограничен в зависимости от роли.
PES работает на Amazon Web Services в парижском регионе в соответствии с GDPR. Ваши данные принадлежат вам и используются только для предоставления услуги.
Открытые цены на наши стандартные инструменты. Стоимость программ для всего учреждения рассчитывается под ваш масштаб.
100 € за одного оцениваемого
Профиль Lite бесплатно · Premium — разовый платёж
Premium добавляет диаграмму адаптированного стиля, углублённый анализ с помощью ИИ и план развития на 30 дней. Разовый платёж.
Попробовать DISCoverРасчёт под ваш масштаб
Ваша модель компетенций и фирменный стиль, интеграция с LMS или системой единого входа, индивидуальные отчёты и лицензии для всего учреждения.
Что говорят наши клиенты?
"Что я скажу, так это то, что Pro Evaluation появилась в моей жизни и стала своего рода спасением. Потому что мы работали с другими разработчиками и полностью застряли, до такой степени, что компания больше не могла продолжать разработку, и моя большая надежда в том, что многие компании смогут использовать Well Working для выявления и улучшения своих процессов, поскольку он движется именно в этом направлении"
"По правде говоря, переход стал совершенно иным опытом. Я помню, мы сделали это за очень короткое время. Думаю, за одну или две недели у нас уже всё было, потому что у нас было ограниченное время на запуск опросника. И опыт был таким, что в разговоре с вами, в один момент, то есть за 15 дней у нас был решён опросник, первый запуск, и с самого начала не было ни одной ошибки. А если и возникала небольшая проблема, она решалась с самого начала, и до сих пор я едва ли вообще замечала, что опросник существует"
Программа Boost Your Talent университета UIC Barcelona работает на PES: более 5 000 студентов и 500 наставников развивают навыки, которые ищут работодатели.
Ваше учреждение, ваши правила: гибкие, персонализированные решения, всегда рядом с вами.
Наши индивидуальные разработки подстраиваются под ваш процесс, сроки и бюджет: мы начинаем с пилота, и одна и та же команда сопровождает вас с первой анкеты.
PES — онлайн-платформа для проведения оценки 360°, взаимной оценки, оценки компетенций и климата с автоматически формируемыми отчётами. Бизнес-школы, университеты и HR-команды используют её со своей моделью компетенций или с моделью PES из 20 компетенций.
Обратную связь 360° по лидерству (LeaderApp360), взаимную оценку в студенческих командах, рецензирование сданных работ (PES Review), профили в стиле DISC (DISCover), климат на рабочем месте и баланс работы и личной жизни (WellWorking), компетенции коучей (CoachUp Skills) и любой опросник, который вы строите на своей модели компетенций. Полный список — в каталоге выше.
Да. PES интегрируется через:
Модель LeaderApp360 из 20 компетенций основана на диссертационном исследовании Esther Jiménez (UIC Barcelona, IESE), а WellWorking разработала Mireia de las Heras в IESE на основе исследовательской программы IFREI этой бизнес-школы. Если вы используете собственный опросник, его валидность — это валидность вашего инструмента: PES точно подсчитывает результаты, но не заявляет о какой-либо собственной валидности.
В Европейском союзе: PES работает на Amazon Web Services в парижском регионе в соответствии с GDPR. Ваши данные принадлежат вам и используются только для предоставления услуги.
Да. Интерфейс платформы доступен на 16 языках, а стандартные анкеты — на нескольких из них; ваша собственная анкета работает на тех языках, на которых вы её написали.
Да. У PES есть агентный API (MCP): с API-ключом ИИ-ассистент, например Claude или Cursor, может создать программу, пригласить участников и прочитать результаты. Операции чтения бесплатны, а рискованные действия, например массовые рассылки писем, ждут одобрения человека. Смотреть документацию для агентов.
Да, контролируемые пилоты для проверки рабочих процессов, опросников и отчётов перед развёртыванием.
Мы готовы помочь вам и показать, как PES может преобразить вашу организацию.
Свяжитесь с нами
Tuesday 4 August, 2026
A workplace wellbeing diagnostic tool aims to change the question companies ask about burnout: not how each employee feels, but which institutional conditions make wellbeing possible, or impossible.
Автор
Diana Gutiérrez
Wednesday 17 July, 2024
Discover the essential steps to build a successful networking strategy. Learn how to create meaningful connections, leverage your network for growth, and unlock new opportunities in your professional journey
Автор
Diana Gutiérrez
Расскажите нам, что вам нужно, и мы покажем, как PES может преобразить вашу организацию.
Позвоните нам по
(+34) 877 245 676Напишите нам на
info@proevaluationsystem.comИли отправьте нам короткое сообщение здесь, и наша команда свяжется с вами как можно скорее.